Inclusão do profissional com deficiência

A Lei 8.213/91 exige que empresas com 100+ empregados reservem 2% a 5% dos cargos para pessoas com deficiência. A RISAP capacita esses colaboradores para posições de liderança e oferece serviços de acessibilidade, recrutamento, treinamento e sensibilização.

Programa Jovem Aprendiz

A Lei de Aprendizagem (10.097/2000) permite a contratação de jovens aprendizes a partir de 14 anos, exigindo que empresas com mais de 7 funcionários mantenham entre 5% e 15% de aprendizes. As diretrizes estabelecem carga horária e modalidades de ensino, visando a qualificação profissional em diversas áreas como serviços administrativos e construção civil.

Programa de Estágio

O estágio é uma atividade educativa supervisionada que prepara estudantes para o trabalho, sem vínculo empregatício, oferecendo vantagens financeiras às empresas. Ele permite recrutar e capacitar futuros profissionais, com duração de até 2 anos na mesma empresa.

Recrutamento e Seleção

Recrutamento e seleção para todos os perfis profissionais, incluindo efetivos, estagiários, PCDs e 3ª idade, com foco em atender às necessidades técnicas e comportamentais das vagas. Nossos serviços incluem laudos psicológicos, testes, dinâmicas e pesquisa salarial.

Treinamentos

O aprimoramento contínuo é crucial para manter a empregabilidade e alcançar o sucesso. Investir em treinamentos personalizados para colaboradores melhora a produtividade, eficiência e satisfação, garantindo melhores resultados para a empresa.

CURSOS DE APRENDIZAGEM

Nossos professores e instrutores são altamente qualificados para atender e oferecer as melhores soluções afim de preparar, treinar e motivar sua equipe de trabalho, ou profissionais que ingressarão em sua empresa.



NOSSOS SERVIÇOS

Inclusão do Profissional com Deficiência

Programa Jovem Aprendiz

Programa de Estágio

Recrutamento e seleção

Treinamentos

Inclusão do Profissional com Deficiência

Com intuito de aumentar a participação desse profissional no mercado de trabalho, a lei determina a obrigatoriedade a contratação de deficiente, sob pena de autuação.

Programa Jovem Aprendiz

Em parceria com entidades qualificadoras promovemos a seleção, encaminhamento e capacitação desses jovens de acordo com a área de atuação de cada empresa, oferecendo cursos devidamente validados no Ministério do Trabalho.

Programa de Estágio

A Risap , promove o recrutamento & Seleção do estagiário de acordo com o perfil da empresa, confeccionam o contrato de Estagio (TCE), Também a inclusão do estagiário na apólice de seguro de acidentes pessoais e realizam acompanhamento semestral com o estagiário e a empresa.

Recrutamento e Seleção

Contamos com uma equipe especializada em Gestão de Recursos Humanos, desenvolvendo em seus processos Recrutamento & Seleção, treinamento e capacitação de profissionais que atendam aos perfis e necessidades de cada empresa.

Treinamentos

Possuímos em nossa equipe, Professores e Instrutores altamente qualificados para atender e oferecer as melhores soluções afim de preparar, treinar e motivar sua equipe de trabalho, ou profissionais que ingressarão em sua empresa com treinamentos personalizados.

Sou EMPREGADOR

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Sou CANDIDATO

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